فرماندار شهرستان ری در مراسم شورای اداری:
مدیریت در شرایط کنونی نیازمند کار جهادی و همافزایی فرابخشیست
محسن شیرازینژاد
فرماندار ویژه شهرستان ری در دومین نشست شورای اداری، باتأکیدبر نقش استراتژیک ری در استان تهران، مدیران را به بازنگری در برنامهها، تقویت پاسخگویی و مقابله با جنگ روانی دشمن ازطریق خدمترسانی ملموس دعوت کرد. بهگزارش اداره روابطعمومی فرمانداری ویژه ری؛ بیژن سلیمانپور (معاون استاندار تهران و فرماندار ویژه شهرستان ری) در دومین نشست شورای اداری، با گرامیداشت یاد و خاطره شهدای والامقام و تکریم خانوادههای معزز ایثارگران و جانبازان، شهرستان ری را سرزمینی کهن، ولایتمدار و دارای ظرفیتهای بیبدیل معنوی، تاریخی و انسانی دانست و بر لزوم تحول در نگرش مدیریتی، پاسخگویی شفاف به مطالبات شهروندان و همافزایی حداکثری کلیه نهادها تأکید کرد.
ری؛ فراتر از یک شهرستان، یک مسئولیت معنوی و تاریخی
سلیمانپور بااشارهبه حضور بیش از ۳۵هزار شهید در بهشتزهرا و نقش محوری آستان مطهر حضرت عبدالعظیم(ع)، ری را سرزمینی دانست که مدیریت در آن، فراتر از یک جایگاه اداری و یک «مسئولیت مقدس» است. وی خاطرنشان کرد که ظرفیتهای عظیم تاریخی و مذهبی ری، مستلزم مدیریتی است که با درک این جایگاه، در خدمت مراجعین و ساکنان اینمنطقه باشد.
شکستن حصارهای اداری؛ دعوت به نگاه فرابخشی
فرماندار ویژه شهرستان ری با انتقاد از نگاه جزیرهای و محدود به سازمان در میان مدیران دستگاهها و تأکید بر لزوم تغییر پارادایم مدیریتی، اظهار داشت: اگر یک مدیر صرفاً به حیطهی وظایف نوشتهشده در دستورالعملهای سازمانی خود محدود شود، در حل چالشهای پیچیده اجتماعی ناکام خواهد ماند. معاون استاندار تهران اضافه کرد: مدیران باید نگاه خود را باز کنند؛ رئیس یک اداره خدماتی باید از تأثیرات عملکرد خود بر حوزه سلامت، آموزش و زیرساختهای شهری آگاه باشد. ما در شهرستان ری به مدیرانی نیاز داریم که بهجای اجرای صرف دستورات، به حل مسائل کلان فکر کنند. وی باتأکیدبر لزوم تبدیل شورای اداری به یکنهاد «تصمیمساز»، افزود که همافزایی میان دستگاهها باید ازطریق گفتگوهای سازنده و نقدهای منصفانه در چارچوب ادب و احترام محقق شود تا از اتلاف وقت و تداخل وظایف جلوگیری گردد.
مدیریت در دوران گذار؛ عبور از برنامههای پیش از بحران
فرماندار ویژه شهرستان ری با تحلیل شرایط سیاسی و امنیتی کنونی، هشدار داد که نباید با برنامههای قدیمی و روتین به مسائل برخورد کرد و افزود: شرایط کنونی، شرایط عادی نیست و مدیران باید در برنامههای عملیاتی دستگاه متبوع خود برای افزایش سطح و کیفیت خدماترسانی به مردم، تجدیدنظر نمایند. سلیمانپور تصریح کرد: دشمن در پی آن است که با ایجاد بحرانهای کوچک در لایههای مختلف خدماتی، ثبات را هدف قرار دهد؛ بنابراین، مدیران باید با نگاهی جهادی و متناسب با نیازهای روز، برنامههای خود را بازنگری کنند. ما نیازمند مدیریتی هستیم که چابک باشد و بتواند در برابر نوسانات و بحرانهای احتمالی، واکنشهای سریع و مؤثر نشان دهد.
پاسخگویی و ارزیابی؛ از رفتار تا عملکرد مدیران
رئیس شورای اداری شهرستان ری بااشارهبه اهمیت موضوع پاسخگویی مستقیم مسئولین به مردم و ارزیابی عملکرد دستگاهها، اعلام کرد که فرآیند ارزیابی عملکرد مدیران و دستگاهها بهصورت مستمر و با دقت بالا انجام خواهد شد. وی باتأکیدبر مفهوم «الگوسازی رفتاری»، گفت: مدیران باید پیشآهنگ رفتار درست باشند. اگر مدیر بخواهد از کارکنان خود انتظار انضباط و اخلاق داشته باشد، ابتدا باید خود الگوی اصلی باشد. همچنین، دسترسی شهروندان به مدیران نباید با موانع اداری روبرو شود؛ پاسخگویی در برابر مطالبات مردم، معیار اصلی سنجش صلاحیت مدیریتی خواهد بود.
جنگ روانی دشمن و وظیفه امیدآفرینی مدیران
معاون استاندار تهران به یکی از حساسترین چالشهای عصر حاضر، یعنی جنگ روانی در فضای مجازی پرداخت و بااشارهبه تلاشهای دشمن برای القای ناامیدی و ایجاد شکاف میان مردم و حاکمیت، مدیران را به هوشیاری در مدیریت بحرانهای احتمالی فراخواند. فرماندار ویژه شهرستان ری در پایان اضافه کرد: دشمن ازطریق فضای مجازی سعی در ایجاد تفرقهها دارد. وظیفه ما ایناستکه با کار عملی، شفافیت و رفع واقعی مشکلات، فضا را برای گسترش ناامیدی باز نگذاریم. هر واحد خدماتی، از مدرسه گرفته تا اداره پست، میتواند کانون یک بحران یا کانون یک گرهگشایی باشد. ما باید با حضور در میدان و حل مسائل، پاسخ گویای توطئههای رسانهای دشمن باشیم.