توانمندسازی مهارتی؛ پیشنیاز پرداخت تسهیلات اشتغال
معاون آموزشی ادارهکل آموزش فنیوحرفهای مازندران تأکید کرد: متقاضیان تسهیلات اشتغال، پیش از دریافت حمایتهای مالی باید از مسیر مهارتآموزی و توانمندسازی عبور کنند. بهگزارش روابطعمومی ادارهکل آموزش فنیوحرفهای مازندران؛ اصغر خطیری (معاون آموزشی ادارهکل آموزش فنیوحرفهای استان مازندران)، در نشست با خادمیاران رضوی شهرستان ساری بااشارهبه ظرفیتهای گسترده آموزشهای مهارتی در استان، اظهار کرد: دفتر معاونت آموزشی ادارهکل آموزش فنیوحرفهای مازندران بهعنوان دفتر خادمیاری، میتواند نقش مؤثری در هدایت، آموزش و توانمندسازی افراد جویای کار ایفا کند. وی باتأکیدبر ضرورت پیوند هدفمند میان مهارتآموزی و بازار کار افزود: نیاز بنگاههای اقتصادی و واحدهای تولیدی، بهویژه شهرکهای صنعتی، به نیروی انسانی ماهر یک واقعیت جدیست و باید با شناسایی این نیازها، کارجویان بهسمت فرصتهای شغلی واقعی و متناسب با مهارتهای موردنیاز صنایع هدایت شوند. خطیری بااشارهبه همکاری مستمر ادارهکل آموزش فنیوحرفهای مازندران و آستان قدس رضوی خاطرنشان کرد: همکاری این دو مجموعه از ظرفیت ارزشمندی برای توسعه مهارت و اشتغال در استان برخوردار است و میتواند زمینهساز ارائه خدمات مهارتی هدفمند به گروههای مختلف جامعه باشد. معاون آموزشی ادارهکل آموزش فنیوحرفهای مازندران همچنین به ظرفیتهای آموزشی شهرستان ساری اشاره کرد و گفت: در ساری پنج مرکز آموزش فنیوحرفهای ازجمله مرکز ۲۲ بهمن، مرکز هتلداری، مراکز تخصصی، مرکز کیاسر و مرکز خواهران فعالیت دارند و خدمات آموزشی مهارتی را بهصورت رایگان به جوانان و متقاضیان ارائه میکنند. علاوهبر این، حدود ۴۰۰ آموزشگاه فنیوحرفهای آزاد نیز در شهرستان ساری در حوزه آموزش و توسعه مهارت نقشآفرینی میکنند. وی در بخش دیگری از سخنان خود، مهارتآموزی را حلقه نخست زنجیره اشتغال دانست و تأکید کرد: افراد متقاضی تسهیلات اشتغال باید ابتدا برای کسب مهارت و توانمندسازی به مراکز آموزش فنیوحرفهای هدایت شوند و پس از احراز توانمندی، در مرحله دوم از تسهیلات و حمایتهای مالی بهرهمند شوند. خطیری تصریح کرد: پرداخت تسهیلات بدون توجه به مهارت و توانمندی فرد، نمیتواند بهتنهایی تضمینکننده اشتغال پایدار باشد؛ بنابراین مهارت باید پیش از تسهیلات و در ابتدای فرآیند اشتغال قرار گیرد.